เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล

ข้อดีและข้อเสียของ เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล

เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล

ในขณะที่เทคโนโลยียังคงดำเนินต่อไปมีการเพิ่มขึ้นของการใช้ เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล เพื่อตรวจสอบการเคลื่อนไหวของแต่ละบุคคล อุปกรณ์เหล่านี้ได้รับการออกแบบให้ติดกับเสื้อผ้าดำเนินการในกระเป๋าหรือกระเป๋าหรือแม้แต่ฝังใต้ผิวหนัง เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล ใช้เทคโนโลยี GPS ซึ่งให้ข้อมูลตำแหน่งแบบเรียลไทม์ทำให้ง่ายต่อการติดตามการเคลื่อนไหวของบุคคล แม้ว่าอุปกรณ์เหล่านี้จะมีประโยชน์มากมาย แต่พวกเขาก็มาพร้อมกับความกังวลด้านความเป็นส่วนตัวและการพิจารณาทางจริยธรรม

เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล ในการตั้งค่าที่แตกต่างกัน

 เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล  มีการใช้งานที่หลากหลายในการตั้งค่าที่แตกต่างกัน ในการตั้งค่าการดูแลสุขภาพเครื่องมือเหล่านี้สามารถใช้ในการตรวจสอบประชากรที่มีช่องโหว่เช่นผู้ป่วยที่เป็นโรคอัลไซเมอร์หรือภาวะสมองเสื่อมและตรวจสอบให้แน่ใจว่าพวกเขาไม่ได้เดินออกไป ในการบังคับใช้กฎหมาย เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล  จะถูกใช้เพื่อตรวจสอบผู้ต้องสงสัยค้นหาบุคคลที่หายไปและติดตามทัณฑ์บน เจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยยังใช้อุปกรณ์เหล่านี้เพื่อจับตาดูพื้นที่ที่แออัดเช่นสนามบินเพื่อความปลอดภัยของประชาชน

เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล

ประโยชน์ของ เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล

หนึ่งในประโยชน์ของการใช้ เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล  คือความสามารถในการตรวจสอบบุคคลที่ไม่มีสถานะทางกายภาพ ตัวอย่างเช่นตัวแทนบังคับใช้กฎหมายสามารถติดตามอาชญากรที่กำลังเดินทาง ประโยชน์อีกประการหนึ่งของการใช้ เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล  คือความสามารถในการหลีกเลี่ยงอันตรายที่อาจเกิดขึ้น อุปกรณ์เหล่านี้สามารถใช้ในการติดตามบุคคลที่ทำงานในสภาพแวดล้อมที่เป็นอันตรายเช่นเหมืองและส่งการแจ้งเตือนในกรณีฉุกเฉิน  เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล  ยังสามารถใช้ในการตั้งค่าการดูแลสุขภาพเพื่อให้แน่ใจว่าผู้ป่วยจะไม่เดินหรือตก

เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล

ความกังวลเกี่ยวกับ เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล

แม้จะมีประโยชน์ของ เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล   แต่พวกเขาก็เพิ่มข้อกังวลมากมาย หนึ่งในข้อกังวลหลักคือการละเมิดความเป็นส่วนตัว ผู้คนมีสิทธิ์ในการเป็นส่วนตัวและการใช้ เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล  ทำให้เกิดคำถามว่าสิทธินี้ได้รับการเคารพหรือไม่ ยิ่งไปกว่านั้นการใช้อุปกรณ์เหล่านี้อาจนำไปสู่การเฝ้าระวังซึ่งอาจใช้เพื่อวัตถุประสงค์อื่น ข้อกังวลอีกประการหนึ่งคือศักยภาพในการละเมิด ในบางกรณี เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล  ได้ถูกนำมาใช้เพื่อตรวจสอบคนงานตั้งคำถามเกี่ยวกับการตรวจสอบพนักงานและการรักษาสิทธิของคนงาน

เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล

บทความที่เป็นไปได้ในรูปแบบของ Malcolm Gladwell:

ในโลกธุรกิจเรารักข้อมูล เราติดตามการขายพฤติกรรมของลูกค้าการเข้าชมเว็บไซต์การมีส่วนร่วมของโซเชียลมีเดีย แต่พนักงานล่ะ? พวกเขาเป็นเพียงจุดข้อมูลด้วยหรือไม่? เราสามารถปรับปรุงประสิทธิภาพการทำงานและขวัญกำลังใจได้หรือไม่หากเราติดตามการเคลื่อนไหวและกิจกรรมของพวกเขาโดยใช้ เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล  ได้หรือไม่?

เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล
เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล

เพื่อตอบคำถามเหล่านี้ลองพิจารณาสิ่งที่เรารู้เกี่ยวกับธรรมชาติและแรงจูงใจของมนุษย์ ผู้คนต้องการความเป็นอิสระความเชี่ยวชาญและวัตถุประสงค์ พวกเขาต้องการที่จะรู้สึกควบคุมงานของพวกเขาพวกเขาต้องการให้ดีขึ้นและพวกเขาต้องการที่จะเชื่อว่ามันสำคัญ เมื่อเราสำรวจพวกเขาเราจะบ่อนทำลายความต้องการเหล่านี้

ลองนึกภาพว่าคุณเป็นพนักงานขายและเจ้านายของคุณติดตั้งตัวติดตาม GPS ในรถ บริษัท ของคุณเพื่อดูว่าคุณไปที่ไหนในระหว่างวัน คุณรู้สึกอย่างไร? คุณรู้สึกไว้ใจและมีอำนาจในการทำงานของคุณหรือไม่? หรือคุณรู้สึกว่าได้รับการตรวจสอบและตัดสิน? คุณจะขับรถมากหรือน้อย? คุณจะเยี่ยมชมกลุ่มเป้าหมายมากขึ้นหรือน้อยลงหรือไม่? คุณจะปิดข้อเสนอมากขึ้นหรือน้อยลงหรือไม่? คุณจะสนุกกับงานของคุณมากหรือน้อย?

เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล

ทีนี้ลองนึกภาพว่าคุณเป็นคนงานคลังสินค้าและผู้จัดการของคุณจะช่วยให้คุณมีอุปกรณ์ที่สวมใส่ได้ซึ่งนับขั้นตอนของคุณบันทึกการหยุดพักและวัดประสิทธิภาพของคุณ คุณตอบสนองอย่างไร? คุณเห็นว่ามันเป็นเครื่องมือในการปรับปรุงสุขภาพและความปลอดภัยของคุณหรือไม่? หรือคุณเห็นว่ามันเป็นวิธีที่จะบีบแรงงานออกจากคุณมากขึ้น? คุณจะเดินเร็วขึ้นหรือช้าลง? คุณจะพักผ่อนน้อยลงหรือไม่? คุณจะเลือกอย่างถูกต้องหรือเร่งรีบ? คุณจะภูมิใจหรือไม่พอใจการแสดงของคุณหรือไม่?

เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล  อาจมีผลกระทบที่ไม่ได้ตั้งใจ

การศึกษาได้แสดงให้เห็นว่า เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล อาจมีผลกระทบที่ไม่ได้ตั้งใจเกี่ยวกับผลผลิตในสถานที่ทำงานและขวัญกำลังใจของพนักงาน ตัวอย่างเช่นการศึกษาของพยาบาลที่สวมแท็ก RFID พบว่าพวกเขาใช้เวลามากขึ้นในการค้นหาอุปกรณ์ที่หายไปมากกว่าการดูแลผู้ป่วย การศึกษาอีกครั้งของพนักงานศูนย์บริการที่สวมมอนิเตอร์อัตราการเต้นของหัวใจพบว่าพวกเขารู้สึกเครียดมากขึ้นและมีส่วนร่วมน้อยลง การศึกษาครั้งที่สามของน้ำยาทำความสะอาดโรงแรมที่สวมเครื่องวัดเร้นพบว่าพวกเขาไม่พอใจที่ได้รับการตรวจสอบและประสิทธิภาพของพวกเขาไม่ดีขึ้น

เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล

แน่นอนว่า เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล  บางประเภทอาจเป็นประโยชน์ในบางสถานการณ์เช่นผู้เผชิญเหตุฉุกเฉินที่ต้องการข้อมูลตำแหน่งเรียลไทม์หรือคนงานก่อสร้างที่จำเป็นต้องได้รับการแจ้งเตือนถึงอันตราย แต่โดยทั่วไปเราควรระมัดระวังเกี่ยวกับการใช้เทคโนโลยีที่ปฏิบัติต่อพนักงานเป็นวัตถุที่จะได้รับการปรับให้เหมาะสมแทนที่จะเป็นพันธมิตรที่จะพัฒนา เราควรมีความโปร่งใสเกี่ยวกับสาเหตุที่เรารวบรวมข้อมูลวิธีที่เราใช้และผู้ที่สามารถเข้าถึงได้ เราควรเคารพความเป็นส่วนตัวของพนักงานความยินยอมและสิทธิข้อมูล

เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล

ความคิดสุดท้าย

โดยสรุปการใช้ เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล นั้นมีประโยชน์ในหลาย ๆ การตั้งค่ารวมถึงการดูแลสุขภาพการบังคับใช้กฎหมายและความปลอดภัย อย่างไรก็ตามการใช้อุปกรณ์เหล่านี้ยังทำให้เกิดความกังวลเกี่ยวกับความเป็นส่วนตัวการเฝ้าระวังและการละเมิดที่อาจเกิดขึ้น

ดังนั้นจึงจำเป็นที่จะต้องสร้างสมดุลระหว่างประโยชน์ของการใช้ เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล  และความจำเป็นในการเคารพความเป็นส่วนตัวและสิทธิของบุคคล กรอบกฎหมายจะต้องมีการกำหนดเพื่อควบคุมการใช้อุปกรณ์เหล่านี้และการพิจารณาทางจริยธรรมจะต้องนำมาพิจารณาเพื่อให้แน่ใจว่าการใช้ เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล นั้นสอดคล้องกับมาตรฐานสิทธิมนุษยชน

เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล

คำถามทั่วไป

เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล

เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล  ใช้เทคโนโลยี GPS เพื่อตรวจสอบการเคลื่อนไหวของบุคคลผ่านข้อมูลตำแหน่งแบบเรียลไทม์

เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล  สามารถใช้ในการตรวจสอบประชากรที่มีช่องโหว่ค้นหาบุคคลที่หายไปและให้ความมั่นใจกับความปลอดภัยของพื้นที่สาธารณะที่แออัด พวกเขายังสามารถเป็นประโยชน์ในสภาพแวดล้อมการทำงานที่เป็นอันตรายเพื่อส่งการแจ้งเตือนในกรณีฉุกเฉิน

ความกังวลเกี่ยวกับความเป็นส่วนตัวเป็นข้อกังวลหลักของ เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล  เนื่องจากพวกเขาตั้งคำถามเกี่ยวกับการละเมิดความเป็นส่วนตัวและการเฝ้าระวังที่อาจเกิดขึ้น นอกจากนี้ยังมีข้อกังวลเกี่ยวกับศักยภาพในการละเมิดและการตรวจสอบพนักงานในที่ทำงาน

การศึกษาได้แสดงให้เห็นว่า เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล  สามารถส่งผลกระทบต่อผลผลิตในสถานที่ทำงานและขวัญกำลังใจของพนักงานซึ่งนำไปสู่ความไม่พอใจและการมีส่วนร่วมที่ลดลง

กรอบกฎหมายจะต้องมีการควบคุมการใช้ เครื่อง ติดตาม ตัว บุคคล  และการพิจารณาทางจริยธรรมจะต้องนำมาพิจารณาเพื่อให้แน่ใจว่าการใช้อุปกรณ์ดังกล่าวสอดคล้องกับมาตรฐานสิทธิมนุษยชน ความโปร่งใสอาจเป็นสิ่งสำคัญแจ้งให้พนักงานทราบว่าทำไมข้อมูลถึงถูกรวบรวมวิธีการใช้งานและผู้ที่สามารถเข้าถึงได้

More To Explore

GPS Tracking คือ